Обзор организации – это анализ имеющихся на данный момент ресурсов персонала и выявление потенциала развития организации, диагностика «сильных» и «слабых» сторон во взаимодействии руководителей и подчиненных в ходе тестирования, в управлении организацией и ее подразделениями.
Как правило, обзор организации осуществляется форме анонимного опроса сотрудников.
В настоящее время широко используются электронные варианты опроса. Содержание вопросов, структура обзора организации предварительно обговаривается с компанией-Заказчиком.
Наиболее часто используемая тематика:
Результат проекта– письменный отчет, содержащий ответы на актуальные для организации вопросы. Например:
В отчете представлены не только результаты анализа, но и конкретные рекомендации по каждому разделу. Отчет содержит графики, диаграммы, статистический анализ. Проводится анализ результатов по всей организации, а также сравнительный анализ меду отдельными подразделениями, отдельными категориями сотрудников. Если обзор проводится ежегодно, то в отчете содержится анализ динамики результатов.
Рейтинг Тор – 20 бизнес – школ России газеты «Элитный персонал», 2012 Наши программы уже много лет прочно удерживают 1-ое место по практической направленности образования. Международный институт менеджмента ЛИНК стал лучшим в рейтинге газеты «Элитный персонал», заняв первое место в номинации «Практикоориентированность».
Наши преимущества - ваши выгоды!
Получение квалификации по менеджменту — это один из лучших способов повысить свою конкурентоспособность на современном переполненном рынке труда. Почему наши студенты выбирают программы ЛИНК - Школы бизнеса Открытого Университета Великобритании?